राजस्थान हाईकोर्ट ने सरकारी कर्मचारियों की पदोन्नति पर अपने ताजा फैसले में दो से अधिक बच्चों वाले कर्मचारियों की पदोन्नति पर अंतरिम रोक लगाने का आदेश दिया है। राजस्थान सरकार. पहले यह नीति थी जहां दो से अधिक बच्चे वाले सरकारी कर्मचारियों की पदोन्नति प्रभावित होती थी।
हालाँकि, 2023 में विधानसभा चुनावों से पहले, तत्कालीन सरकार ने अपनी नीति वापस ले ली और बच्चों की संख्या के आधार पर कर्मचारियों की पदोन्नति में बाधा डालने वाली इस बाधा को हटाने के लिए उपाय किए गए।
नीति कार्य में आती है
अब, मामले पर नवीनतम विकास में, राजस्थान उच्च न्यायालय के न्यायमूर्ति पंकज भंडारी और न्यायमूर्ति विनोद कुमार भरवानी की पीठ ने नीति पर अंतरिम रोक लगाने का आदेश दिया है। नए फैसले के मुताबिक, दो से अधिक वार्ड वाले कर्मचारियों की पदोन्नति प्रभावित रहेगी।
दो बच्चों की नीति: सुप्रीम कोर्ट का फैसला
माननीय सर्वोच्च न्यायालय ने फरवरी 2024 में एक याचिका द्वारा चुनौती दी गई 'दो-बाल नीति' पर अपने फैसले पर कहा था कि दो प्लस बच्चों के माता-पिता के लिए कोई सरकारी नौकरी नहीं होने की नीति कोई पूर्वाग्रह नहीं है और यह नीति परिवार को बढ़ावा देने के लिए बनाई गई थी। भारत में योजना. शीर्ष अदालत ने अपने आदेश में यह भी उल्लेख किया कि नियम दो से अधिक बच्चों के पिता को ऐसी नौकरियों के लिए अयोग्य बनाते हैं। विशेष रूप से, भारत, भौगोलिक दृष्टि से सातवां सबसे बड़ा देश, अब चीन को पछाड़कर दुनिया का सबसे अधिक आबादी वाला देश बन गया है।
बाल नीति पर महाराष्ट्र
महाराष्ट्र में राज्य सरकार के कर्मचारियों के लिए एक समान नीति है, जिसमें यदि सरकार। दो से अधिक बच्चों वाले कर्मचारी की मृत्यु हो जाती है, तो उसके परिवार के किसी भी सदस्य या बच्चे को निकटतम रिश्तेदार के रूप में नहीं लिया जाएगा और अनुकंपा नियुक्ति के आधार पर परिवार के किसी भी सदस्य को नौकरी प्रदान नहीं की जाएगी। अनजान लोगों के लिए, अनुकंपा नियुक्तियाँ उन मामलों में की जाती हैं जब एक सरकारी कर्मचारी की अपना कार्यकाल पूरा करने से पहले मृत्यु हो जाती है। पत्नी या बच्चे को सरकारी नौकरी करने और नए सिरे से शुरुआत करने का अवसर दिया जाता है।